Werken bij een groeiend, groen bedrijf
Ruim 400 collega's maken van afval grondstof voor iets nieuws. Maak kennis met de mensen achter Milieu Service Nederland.
Samen houden we zakelijk Nederland schoon
Op de weg, aan de telefoon en op kantoor: ruim 400 collega's werken hier elke dag samen. Ieder met een eigen rol, allemaal voor dezelfde klanten.
Onze cultuur
Korte lijnen en collega's die elkaar helpen.
Ondernemen
Zie je iets dat beter kan? Dan pak je het op. Zo groeiden we van één wagen in 1986 naar ruim 400 collega's, en werden we tien keer FD Gazelle.
Ontwikkelen
Je leert door, via MSN Academy en in de praktijk. Begin je als chauffeur met rijbewijs B, dan helpen we je naar je C-rijbewijs. Op kantoor groei je door naar een nieuwe rol of afdeling.
Helpen
Vanaf dag één staat er een collega naast je. Samen helpen we 30.000 organisaties met hun afval, en elkaar met het werk. Vragen stellen mag altijd.
Collega's aan het woord
Wat betekent werken hier voor hen? Collega's vertellen het zelf.
Met pensioen, maar nog volop onderweg
Martin rijdt al 9 jaar op de bakwagen. Met pensioen, maar op woensdag en donderdag zit hij nog gewoon achter het stuur.
Lees meer
Het gaat niet allemaal volgens de boekjes
Koen begeleidt als salescoach nieuwe accountmanagers. Persoonlijke aandacht staat voorop, niet een vast lesboekje.
Lees meer
Doorgroeien behoort tot de mogelijkheden
Bas combineert zijn studie met een bijbaan bij klantenservice. Hij voelt zich geen student met een gewoon bijbaantje.
Lees meerDit krijg jij
Een vaste basis voor iedereen. Daarbovenop voordelen die passen bij je functie.
Voor iedereen
En daarbovenop, per functie
Een vaste route
Jong wagenpark, gemiddeld 2 jaar
Overuren tegen 130%
Intern traject voor je C-rijbewijs
Auto van de zaak, ook privé
Een bonusregeling
Je eigen regio
Een salescoach vanaf dag 1
Hybride werken bij de meeste functies
Fitness op kantoor
Ontwikkelen via MSN Academy
Ruimte voor eigen ideeën
Solliciteren in 5 stappen
Kort en duidelijk. Binnen twee werkdagen weet je waar je aan toe bent.
Solliciteren
Stuur je sollicitatie via het formulier. Of solliciteer via Harry, dan heb je geen cv nodig.
Telefonische kennismaking
Binnen twee werkdagen neemt onze afdeling Recruitment contact met je op. We maken kennis en vertellen je meer over de functie.
Gesprekken
Je voert een of twee gesprekken met je toekomstige leidinggevende. Een assessment of meeloopdag kan onderdeel zijn van het proces.
Aanbieding
Past het van twee kanten? Dan ontvang je een aanbod met je salaris en arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsovereenkomst
Je tekent je contract en we plannen samen je eerste werkdag.
Vragen over werken bij ons?Adinda Breukelman, Recruiter, helpt je graag. Op werkdagen van 8.30 tot 17.00 uur.
Jouw droombaan in je inbox
Stel een job alert in met jouw persoonlijke instellingen. Zodra er een nieuwe relevante vacature is, sturen we je een e-mail.